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Assemblée générale de AH: Le Dr Max André DOPPIA succède au Dr Nicole SMOSLKI, et le bureau est renouvellé

Lors de son Assemblée Générale, le mercredi 6 janvier 2016 à Paris, l’Intersyndicale Avenir Hospitalier a procédé au renouvellement de son Bureau dont la composition devient la suivante :

Président : Dr Max-André Doppia (CHU Caen)

Déléguée Générale : Dr Nicole Smolski (Hospices Civils de Lyon)

Secrétaire Général : Dr Renaud Péquignot (Hôpitaux de St-Maurice)

Vice-Présidents : Dr Pascale Le Pors (Hôpital de St-Malo), Dr Yves Rebufat (CHU Nantes), Dr François Braun (CHR Metz-Thionville), Dr Olivier Duffas (CHU Fort-de-France), Dr Bruno Laversin (Ch Seclin-Carvin 59-62)

Trésorier : Dr Raphaël Briot (CHU Grenoble)

Chargé de Mission : Dr Jean Garric (CHU Nancy)

Chargé de Mission pour la Gériatrie : Dr Michel Salom (Fondation Bellan Magnanville 78)

- La cooptation de personnes pour répondre à des missions complémentaires décidées par le Conseil d’Administration sera finalisée courant janvier.

En rendant hommage à l’engagement exemplaire de Nicole Smolski qui a permis le développement d’AVENIR HOSPITALIER et de relations de confiance dans le paysage Intersyndical, notamment par la création très récente de la Fédération ACTION-PRATICIENS HÔPITAL, le nouveau Conseil d’Administration a réaffirmé sa volonté de poursuivre dans cette voie avec le président de la CPH, Jacques Trévidic.

Après deux décennies de réformes, l’hôpital public, dont la mutation est nécessaire, a,  plus que jamais, besoin de ses professionnels et de leur investissement pour répondre aux attentes légitimes de la population. Au moment où se joue l’avenir de notre système hospitalier et de ses professionnels, à bien des égards trop malmenés, toutes les énergies mobilisables chez les PH doivent converger pour aboutir à la normalisation des conditions de leur travail, à sa pleine reconnaissance et à la redéfinition de relations plus saines avec une administration qui doit se rapprocher des partenaires sociaux que nous sommes. Les Praticiens Hospitaliers doivent comprendre que l’issue ne peut alors se trouver que dans la solidarité et la détermination plus que dans le repli solitaire et l’apathie. 

De vastes chantiers sont désormais ouverts. Dans tous les domaines, AVENIR HOSPITALIER veillera à faire respecter les délais de livraison …

 

 


 

Eléments biographiques

Âgé de 62 ans, marié, un enfant, le Dr Max-André Doppia, a fait ses études de médecine au CHU du Kremlin-Bicêtre de 1972 à 1978 (Université Paris-XI). Thèsé en 1983, qualifié l’année suivante en Anesthésie Réanimation au CHU de Caen, il y est nommé après avoir été reçu au Concours National de Praticien Hospitalier en mars 1985. La même année, il adhère au SNPHAR. En s’engageant à promouvoir la santé et la qualité de vie au travail dans sa spécialité, il est élu au Conseil d’Administration en 1998. Successivement administrateur, chargé des relations avec les adhérents, puis secrétaire général et enfin, vice-président du SNPHAR, il milite pour son élargissement aux autres spécialistes.

Contribuant à la création par le SNPHAR-E de l’Observatoire de la Souffrance au Travail des Praticiens Hospitaliers, le Dr Max-André Doppia assume un engagement concomitant dans le Comité Vie Professionnelle de la Société Française d’Anesthésie Réanimation et au Collège Français des Anesthésistes Réanimateurs dont il devient vice-président puis secrétaire général-adjoint.

En septembre, 2009, le suicide de trois anesthésistes réanimateurs en 15 jours, mobilise la profession pour la création de la commission SMART dont le CFAR lui confie la présidence. Ses multiples initiatives de sensibilisation aux Risques Psycho Sociaux et les outils mis à disposition grâce au travail collectif qu’il conduit, lui font décerner par la SFAR, le Trophée « Ils ont fait progresser l’Anesthésie Réanimation » lors du Congrès National de la SFAR en 2014.

Délégué régional AH et membre de la Commission Régionale Paritaire en Normandie, il est élu à la commission statutaire nationale et au conseil de discipline auprès du CNG.

Sa phrase fétiche : « On est bien parvenu à désensabler le Mont-Saint-Michel que le monde entier nous envie. Les hospitaliers ne laisseront pas l’hôpital public s’enliser dans les dysfonctionnements sans bouger… »

 


Et en bonus, les lapsus de début de mandat de AH (note du webmaster: le webmaster à déjà été remercié...)

 

 

 

Avec le soutien du Groupe Pasteur Mutualité

 

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Campagne nationale
" Dis Doc', t'as ton doc' ? "  pour faire évoluer le modèle culturel des médecins !

 

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Les dernières actus

Suite à l’enquête " équilibres vie privée - vie professionnelle à l’hôpital public ", des mesures urgentes s’imposent pour améliorer la vie professionnelle à l'hôpital : Mme Buzin et Mme Courrèges, écoutez les praticiens !

 

Action Praticiens Hôpital et Jeunes Médecins ont lancé une enquête courant février, sur les équilibres vie privée vie professionnelle pour les médecins hospitaliers.
Nous vous avons tenu au courant des résultats par newsletter (http://www.avenir-hospitalier.fr/images/Resume_Enquete_APH-JM_Vie_Privee_Vie_Professionnelle.pdf) et cette enquête a été très bien relayée par la presse. Les constats sont lourds, pour les hommes et pour les femmes, et peuvent en partie expliquer le désenchantement face aux carrières hospitalières.
 
Nous avons identifié des pistes de travail pour vaincre ces difficultés. Elles doivent impérativement être travaillées avec les pouvoirs publics.
 
Nous avons dans ce sens demandé un rendez vous urgent avec la Ministre, qui n’a pas daigné nous répondre (il est sans doute plus urgent de précariser nos statuts  !!! ( https://aph-france.fr/Statut-de-praticien-hospitalier-oui-a-la-refondation-non-a-la-precarisation.html ).
Nous avons également envoyé un courrier à la Directrice de la DGOS, que nous vous mettons en pièce jointe à titre d’information. Ce courrier contient toutes les pistes de travail que nous avons fait émerger de vos réponses à cette enquête. Ce courrier n’a pas non plus reçu de réponse depuis le 19 mars ! Là aussi, on voit bien où sont les priorités!
 
Il s’agit d’un mépris caractérisé, que nous ne pouvons accepter : pour la première fois, la parole des praticiens à l’hôpital s’est ouverte sur les sensations de discriminations, sur les renoncements, sur le plafond de verre, sur les difficultés à trouver un équilibre de vie, sur les non applications de la réglementation. Cette parole, nous la porterons grâce à vous, et cette absence de réponse ne va pas pouvoir durer.
 
 
Contacts :
Dr Nicole Smolski Présidente d’honneur APH 
Dr Marie-Josée Cortes Membre CA CPH et APH 
Dr Lamia Kerdjana Jeunes Médecins 
Dr Pascale Le Pors, Membre CA AH et APH
Dr Jacques Trévidic Président APH et CPH
Dr Renaud Péquignot Président Avenir Hospitalier 
Dr Emanuel Loeb Président Jeunes Médecins
 

 

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